企業全体の99.7％を中小企業が占めている日本。 しかし現在、その中小企業の休業や廃業が相次ぎ、日本経済が停滞するという悪循環に陥っています。 経営者の高齢化や後継者不足を背景に年間約4万社以上の企業が休廃業・解散していますが、このうち、約6割の2万社弱は黒字企業。 大きな可能性を残したまま終わっていく企業も多い中、培ってきた技術や従業員などの経営資源を活かしつつ、 この不確実な時代（VUCA）に 中小企業が地域社会の中で持続成長支援が必要とされています。

タスクライズは、事業承継・事業再建を中心として、自律分散型の地域循環を創り出し、 持続可能性を追求する中で、人々の本質の豊かさ提供して参ります。 事業承継における手法のみならず、如何にして未来につないでゆくかをテーマに取り組んでゆく。 なぜ今、事業を承継したがらないのか。斜陽産業であるため？経営者は厳しい仕事であるため？その会社に魅力がないため？社員の平均年齢が高いため？財務リスクを負いたくないため？これからの世の中に不安が多いため？理由は様々あると思います。 私達タスクライズは事業承継を考える経営者の皆様に寄り添い、多岐にわたる事業継承計画策定から、後継者選定・相続・贈与対策等。 幅広く伴走支援するスペシャリストが集結しており、ワンストップで皆様のあるべき姿の実現をお手伝いいたします。

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